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        EMBA關(guān)注:學(xué)會“敏捷管理法”團(tuán)隊(duì)效率提升8倍

        Scrum被譽(yù)為“管理學(xué)的諾貝爾獎”,在全球掀起了一場敏捷革命,這是將改變未來工作的高效管理方法。

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        2017-06-06

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        EMBA管理:因興趣而創(chuàng)業(yè),因樂趣而成功

        6月1日,第七屆黑馬大賽啟動儀式在中關(guān)村創(chuàng)業(yè)大街舉行,光線傳媒總裁王長田出席發(fā)表演講。王長田在演講中透露,自己常常在黑馬大賽上找項(xiàng)目。他還現(xiàn)場寄語創(chuàng)業(yè)者:因?yàn)榕d趣而...

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        2017-06-06

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        EMBA關(guān)注:《歡樂頌》:讀書和不讀書的女人,究竟差在哪?

        曾國藩說:“人之氣質(zhì),由于天生,很難改變,唯讀書則可以變其氣質(zhì)。古之精于相法者,并言讀書可以變換骨相。”

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        2017-06-06

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        EMBA管理:羅永浩談創(chuàng)業(yè),別高估自己和團(tuán)隊(duì)

        老羅是一個善于總結(jié)教訓(xùn)的人,從創(chuàng)立錘子手機(jī)至今,他無疑是在一路斗膽狂奔,一路小心總結(jié)。在邁過了無數(shù)坑后,老羅迎來了最中意的堅果Pro, 也看到了一份不錯的成績單。這幾...

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        2017-06-06

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        EMBA關(guān)注:院校之間的差距,影響我們一生

        院校之間的差距,一生都無法縮短嗎?悄悄影響著我們的一生。

        社科賽斯

        2017-06-06

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        EMBA管理:擁有了這項(xiàng)特質(zhì) 你才能成為鼓舞人心的領(lǐng)導(dǎo)者

        那些只專注鼓舞人心的領(lǐng)導(dǎo)人,可能會發(fā)現(xiàn)部屬確實(shí)受到了激勵,但平庸的成果使得激勵的成效打了折扣。

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        2017-06-05

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        EMBA管理:企業(yè)如何保持競爭力?

        從1990年普拉哈拉德和哈默爾首次提出“核心競爭力”到現(xiàn)在,國內(nèi)外相關(guān)理論家和實(shí)踐者就好像發(fā)現(xiàn)了一處管理學(xué)的新礦,圍繞它進(jìn)行多方位的勘探發(fā)掘,對核心競爭力做出多種解讀...

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        2017-06-05

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        EMBA管理:修煉成好領(lǐng)導(dǎo)需要戰(zhàn)勝的兩大挑戰(zhàn)

        過去30年間,眾多不同類型機(jī)構(gòu)的工作經(jīng)歷,讓我見證了對領(lǐng)導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)力的各種定義。在此過程中我發(fā)現(xiàn),無論是大型企業(yè)還是中小企業(yè),從高盛、福特汽車、緬甸紅十字會到中國的央...

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        2017-06-04

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        EMBA管理:九個問題決定你的創(chuàng)業(yè)能否成功

        企業(yè)家內(nèi)幕網(wǎng)絡(luò)是美國的一個在線社區(qū),美國創(chuàng)業(yè)界中最睿智和最有影響力的一些大咖會在這里及時回答與創(chuàng)業(yè)和職業(yè)有關(guān)的問題。今天為大家分享的是Vacasa公司聯(lián)合創(chuàng)始人、首席發(fā)...

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        2017-06-04

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        優(yōu)秀的人如何成長:從自我迭代到認(rèn)知升級

        前陣子,傅盛有一篇文章,講的就是認(rèn)知升級。他說,人要經(jīng)歷三次認(rèn)知升級過程,從”不知道自己不知道”,最終到”不知道自己知道”。但我要講的”認(rèn)知升級”,不是這個范疇。...

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        2017-06-04

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